Nos prestations de recrutement

 

Car chaque cas est particulier, nous mettons à votre service la méthodologie qui s'adapte le mieux à votre situation et à vos objectifs :

 

Recrutement de A à Z

 

De l'organisation de la démarche jusqu'à l'intégration du candidat retenu :   

  •     Étude approfondie du poste et de son environnement, 
  •     Conception de l'annonce et choix des supports,
  •     Présélection des candidats par l'étude des CV et entretien téléphonique,
  •     Sélection par le biais d'entretiens individuels approfondis,
  •     Présentation des candidats retenus et suivi de l'intégration après décision. 

Assistance ponctuelle

 

A tout moment, lors de votre recherche, nous mettons notre expérience à votre disposition pour sélectionner ou évaluer un candidat.

 

 

Sélection par " Approche directe "

 

Cette démarche permet l'approche anonyme d'un candidat que vous auriez repéré et/ou qui n'aurait pas répondu spontanément à une offre, pour réussir à le rencontrer et lui présenter le contexte du poste à pourvoir.

 

" Quand un homme a prouvé qu'il a du talent, il lui reste à prouver qu'il sait s'en servir." Jules Renard

 

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